各单位：
根据《中共信阳市委组织部 信阳市人力资源和社会保障局关于做好 2022 年信阳市高层次人才认定工作的通知》（信人社办[2022] 48 号）文件，学校将开展 2022 年信阳市高层次人才认定工作，请各单位认真解读文件精神，积极组织符合条件的教职工进行申报，具体要求如下。
一 、符合条件的个人向所在单位提出认定申请，单位管理员对符合条件的申报人分配个人账号，申报人登录网站http://xy.expert.ghlearning.com/login，按照要求认真填报个人信息及上传相关佐证材料（上传的材料务必为清晰规范的原件彩色扫描件，请提前准备好原件彩色电子扫描件。）。
二 、申报人同时须向单位提供以下个人申报材料纸质版：有效身份证；社会保险参保证明（单位专用）；劳动合同；最高学历、学位证书（取得国外院校和港澳台地区院校颁发的学历、学位人员，须分别提供教育部颁发的《国外学历学位认证书》《港澳台学历学位认证书》；任职资格证书或职业资格证书；符合认定标准的证明材料，如获奖证书、荣誉证书、任职文件、项目合同、业绩成果鉴定等。
三、各单位管理员对照申报要求，对申请人材料的真实性、完整性进行审核，申报人使用分配的账号在系统中填写信息并上传材料后，管理员在系统予以审核。上述材料填报、搜集、审核等工作须于 2023年2月10日之前完成。
四、单位管理员携带单位推荐意见、申报人个人支撑材料和申请汇总表（附件 4）等材料，待确定日期后提交到人事处复审。
五、具体认定范围、条件及分类标准见文件 （ 附件1、 附件2）。
2021年度已经认定的信阳市高层次人才不再重复申请。
人事处
2022年12月20日
