为进一步提升教学质量，促进青年老师成长，3月29日，社会科学学院于419会议室，召开新入职青年教师专项培养计划工作会议，名誉院长、党总支副书记胡志国、教学副院长寇博文以及全体中青年教师参加了本次会议。会议由名誉院长主持。
名誉院长指出学院近两年新进的多位青年老师克服困难，认真工作，备课充分，有计划的推进教学工作的精神非常值得肯定。但同时也存在历练时间太短、教学经验缺乏的现实问题，需要系统的指导。
他指出，本次学院遴选出的11位中青年骨干教师，均是教学时间5年以上的教师，他们工作认真，教学经验丰富，深受学生爱戴，为学院的发展倾注了大量的心血。由他们与青年老师结成专项培养小组，能够有效帮助青年老师快速成长。
（聘任骨干教师合影）
名誉院长要求：骨干教师要以身作则，在师德师风培养、教学质量提升、教学材料制作、科研水平提高等方面，要与新进青年教师团结一心，精诚合作，共享经验，以便帮助他们迅速成长为作风优良、教学有法、学生喜欢、效果显著的优秀老师！
会上，名誉院长为11位指导教师颁发了聘任证书。
